Опубликовано

Ответы Синергия Этапы продаж, воронка продаж

Ответы Синергия Этапы продаж, воронка продаж

  1. Техника СПИН-продаж была открыта в …
  2. Идеологом СПИН-продаж является …
  3. Техника «СПИН» для клиента направлена на …
  4. СПИН-продажи лучше применять на рынке …
  5. Ситуационные вопросы помогают …
  6. Проблемные вопросы обеспечивают …
  7. Извлекающие вопросы помогают …
  8. Наводящие вопросы задаются для того чтобы …
  9. СПИН-продажи в России …
  10. Задавать сложнее всего … вопросы
  11. Ценность телефонного общения в том, что…
  12. Гипотезу «55%-38%-7%» выдвинул…
  13. Канал передачи информации через речь называется…
  14. Паравербальный канал использует…
  15. ЛПР это…
  16. «Холодные» звонки это звонки…
  17. «Горячие» звонки – это звонки…
  18. Целью звонка в B2B-продажах является…
  19. Лучший способ воздействия на секретаря при холодном звонке с целью соединения с ЛПР
  20. Рефрейминг это…
  21. Встреча в B2B-продажах нам необходима чтобы …
  22. В B2C-продажах (на торговой точке) нежелательно использовать следующую технику установления контакта …
  23. Название какой сенсорной системы человека лишнее …
  24. Какие предикаты для «аудила» указаны неверно …
  25. Какие предикаты для «визуала» указаны неверно …
  26. «Раппорт» помогает нам …
  27. За сколько лучше приезжать на встречу …
  28. Техника «подстройки» заключается в …
  29. 1-я позиция восприятия это …
  30. 2-я позиция восприятия помогает нам …
  31. Найдите верное высказывание…
  32. Теория ограниченности ресурсов привела к возникновению…
  33. Какие потребности лежат в основе пирамиды Маслоу…
  34. Какие потребности не относятся к категории «Социальные» в пирамиде Маслоу…
  35. На удовлетворение каких потребностей направлена реклама товаров дорогого известного бренда…
  36. Автором идеи «карта мира» человека является…
  37. Мы приступаем к выявлению потребности …
  38. Техника «активного слушания» реализуется через…
  39. Какие виды вопросов помогают нам выявить потребность человека …
  40. Какой из вопросов не является закрытым…
  41. Цель презентации продукта это…
  42. Покупка будет сделана, если после презентации у клиента сложилось впечатление, что…
  43. Укажите вариант правильной формулы презентации…
  44. С акцентом на что важно делать презентацию…
  45. В каком варианте указан верный метод презентации…
  46. Какой метод презентации основан на сравнении
  47. Если вы и пользователь продукта, и продавец, какой вариант презентации больше подойдет…
  48. Какой метод презентации больше других подходит для нерешительных клиентов…
  49. В чем сущность метода «Бесплатный образец» …
  50. Почему после презентации часто возникают возражения…
  51. Укажите лишнее высказывание…
  52. Причина возникновения истинных возражений…
  53. Причина возникновения истинных возражений…
  54. На каком этапе продаж может возникнуть возражение…
  55. С чего начинается алгоритм работы с истинным возражением…
  56. К чему важно присоединиться в алгоритме работы с истинным возражением…
  57. Какие виды вопросов необходимо использовать на этапе уточнения потребности в алгоритме работы с истинным возражением…
  58. С чем схожа аргументация в алгоритме работы с истинным возражением…
  59. Какой фрейм можно использовать в работе с ложными возражениями…
  60. Что помогает мозгу человека определить где реальная картинка, а где вымысел…
  61. В чем особенность современного маркетинга:
  62. Кто является идеологом маркетинга:
  63. В чем выражается концепция маркетинга:
  64. Что такое маркетинг-микс: 4P и 7P:
  65. Каково назначение составляющей Phisical Evidence в маркетинге-микс в услугах:
  66. Кто предложил представлять бизнес или стартап в виде определенной схемы (бизнес-модели):
  67. Сегментирование основано на
  68. Ценностное предложение фокусируется на:
  69. Анализ клиентов относится:
  70. Как еще называется метод QFD-анализ, который раскрывает суть «позиционирования»:
  71. Продавец как профессия появилась:
  72. Связаны ли продажи и лидерство:
  73. Ценность от покупки товара/услуги может быть эффективно увеличена:
  74. Что лежит в основе продаж:
  75. Экспертные продажи основаны на:
  76. Какой из этапов продаж отвечает за «раппорт»:
  77. «Прямая продажа» это:
  78. Что не входит в формулы выручки:
  79. За счет чего эффективнее увеличивать выручку:
  80. Сегодня «власть» в продажах находится у:
  81. Цель закрытия сделки…
  82. Может ли относиться к закрытию сделки договоренность о будущей встречи продавца и покупателя…
  83. Как верно звучит фраза…
  84. Какой тип вопросов чаще используют на этапе «Закрытие сделки» …
  85. Техника «Бесплатный образец» / «Демо-версия» используется при продаже …
  86. Метод Сократа основан на …
  87. Бизнес-тренер Дмитрий Норка считает, что закрытие сделки…
  88. Техника «Выбор без выбора» звучит следующим образом…
  89. Техника «Запланированная уступка» применяется…
  90. В чем особенность закрытия сделок через электронную коммерцию …
  91. Сколько всего этапов продаж существует …
  92. Можно ли использовать Exсel-файл для CRM-системы …
  93. Кто такой «пользователь» …
  94. Что такое «лид» …
  95. В чем измеряется конверсия …
  96. Кто является носителем понятия «Юнит-экономика» в России …
  97. Работа коллтрекинга основана на …
  98. Какой тип коллтрекинга эффективнее использовать при размещении контекстной рекламы с широким семантическим ядром …
  99. Как давно появилось понятие «Юнит-экономика» …
  100. Укажите верную формулу при оценке эффективности продаж …

Нужна помощь с тестами? Оставляй заявку на сайте: https://erudite24.ru/zakaz/

или пиши на mail: erudite24@yandex.ru

Опубликовано

Ответы Синергия Этапы ресурсного восстановления

Ответы Синергия Этапы ресурсного восстановления

  1. Чаще всего … аккумулирована в материи, но при определенных условиях её можно высвободить.
  2. Закон притяжения энергии гласит, что …
  3. Быть в позитиве 24/7 – это …
  4. … закон термодинамики гласит: Энергия не может быть создана или уничтожена, она лишь может трансформироваться из одной формы в другую.
  5. Первое следствие закона энергетического обмена гласит, что …
  6. Второе следствие закона энергетического обмена заключается в …
  7. Выделите несколько правильных ответов: К очевидным сигналам выхода из ресурсного состояния относятся …
  8. Выделите несколько правильных ответов: К симптомам проявления внутриличностного конфликта относятся …
  9. Наиболее конструктивная постановка вопроса применимо к профилактике конфликтов звучит как …
  10. Уход в рефлексию, переживания о прошлом или в несбыточные мечты о будущем вместо того, чтобы ярко и полно проживать ситуацию здесь и сейчас – это…
  11. С позиции психологов … – это часть индивидной структуры личности, определяющаяся формально-динамической характеристикой поведения человека.
  12. Определите правильную линейную последовательность типов темперамента, предложенную Гиппократом
  13. Чистых видов темпарамента в природе крайне мало (около …% в популяции)
  14. … нервной системы – это способность максимально полно реализовать тот или иной психический процесс
  15. … предполагает некоторую сбалансированность процессов возбуждения и торможения в коре головного мозга.
  16. Вчерашняя привязанность может легко замениться у … на прямо противоположное чувство
  17. Говоря о базовом эмоциональном фоне … чаще всего приходится ставить прочерк или нуль
  18. Общаясь с … нужно понимать, что это очень уязвимое, ранимое и обидчивое существо.
  19. … ресурсное состояние – это состояние отдохнувшего, выспавшегося, бодрого, здорового, энергичного человека.
  20. Наши … эмоции— это ресурс
  21. … можно считать одним из краеугольных камней формирования личности.
  22. В … аспекте самоопределение рассматривается как момент качественных изменений
  23. Выберите несколько правильных ответов: Критерием результата самоопределения является …
  24. Выберите несколько правильных ответов: Самоопределение, как явление, может осуществляться в следующих пространствах …
  25. В последнее время в исследованиях отечественных ученых самоопределение трактуется в большей степени как … высшей степени осознанности
  26. Найти смыслы в спортивных достижениях, где отдельные действия могут быть доведены до совершенства – пример типа самоопределения …
  27. Выделите несколько правильных ответов: самоопределение может быть связано примерно со следующими смыслами: …
  28. Выделите несколько правильных ответов: К симптомам проявления внутриличностного конфликта относятся …
  29. Собственное достоинство предполагает развитие внутреннего цензора, называемого …
  30. … смыслы отражают закономерности тех природных, культурно-исторических, социальных, политических, экономических, технологических процессов, в которые включен (или может быть включен) самоопределяющийся человек.
  31. … смыслы отражают степень осознания человеком своей включенности и уровень личностного участия в этих процессах.
  32. Напомним, что … за причастность можно рассматривать и как разновидность чувства собственного достоинства (по Дж. Ролзу)
  33. …– это определенное положение, которое мы занимаем в обществе или в конкретной группе
  34. … – это динамический аспект, который раскрывается в выполняемых человеком функциях
  35. В экспериментальном исследовании «феномена капитанства» было установлено, что … % полетов закончились бы крушением из-за того, что ни один из членов экипажа не оспорил правильность явно ошибочных действий капитана.
  36. Эксперимент Стенли Милграма, проведенный в … продемонстрировал пример негативного исхода доверия статусу
  37. Главное, чтобы одновременно исполняемые разные социальные роли …
  38. … — это сердцевина, на которую надеваются все остальные маски. Это основа нашего мировосприятия и восприятия себя в мире.
  39. … говорил о том, что нужно вести и одеваться так, чтобы соответствовать тому положению, которое ты хочешь занять.
  40. Взаимная согласованность, уравновешенное состояние элементов когнитивной системы – это когнитивный …
  41. В России возникновение психогигиены относят ко времени проходившего в … г. первого съезда отечественных психиатров.
  42. Психогигиена — наука об …, сохранении и поддержании психического здоровья человека
  43. Труд приносит радость только в том случае, если он соответствует …
  44. При неправильной организации умственного труда и несоблюдении психогигиенических требований часто отмечается состояние, определяемое как «…»
  45. Для профилактики переутомления и связанной с этим астенизации необходима правильная организация …
  46. При первично личностных несоответствиях всегда расстраивается сексуальная жизнь, и распад семьи наступает …
  47. Наиболее действенный путь к профилактике семейных конфликтов — …
  48. Постепенное повышение работоспособности характрно для функционального состояния …
  49. Состояние, которое (в идеале) продолжается 2/3 рабочего времени и в ходе которого вырабатывается определенная стабилизация показателей называется
  50. … характеризуется истощением и рассогласованностью основных процессов и функций.
  51. Состояние неприятия деятельности потому, что она либо слишком проста, либо надоела называется …
  52. Состояние повышенной мобилизации психологических и энергетических ресурсов, которое развивается как ответ на повышение сложности или значимости деятельности называется …
  53. Для сохранения хорошего самочувствия человеку необходимо спать около … часов в сутки
  54. . Мозг и мыслительные процессы отдыхают активнее всего …
  55. Если человек не спит …, то у него отмечается снижение жизненного тонуса всего организма, через некоторое время появляются нарушения мышечной и нервной систем
  56. В крупных городах больше тех, кто причисляет себя к «…»
  57. Идеальное время для отбоя не позднее … часов
  58. человек … свои биоритмы и функциональные состояния в более продуктивные фазы
  59. Если подъем попадает у вас на фазу … сна, вам и вставать тяжело, и потом будет трудно
  60. Интервал между … часами утра – это интервал между двумя разными циклами сна
  61. Само явление установки впервые открыл … в конце XIX века
  62. Эксперимент по чтению латинских слов провел …
  63. Когда ряд действий выходит на границу сознания или за неё — это …
  64. Самая главная основа всех ваших несчастий заключается в …
  65. Сакральный смысл установки заключается в …
  66. … способно через мозг влиять на все остальные органы и системы
  67. Согласно симоронистам, наше дальнее окружение – это …
  68. Выберите несколько правильных ответов: Симоронисты критикуют стремление к рефлексии, так как это …
  69. Психология стала естественно-научной дисциплиной благодаря …
  70. Чтобы ваши желания исполнялись, Вам нужно научиться …
  71. Основной подход симоронистов – …
  72. Основной способ выхода из проблемы – …
  73. Проще всего усовершенствовать свою собственную жизнь, совершенствуя …
  74. Принцип «здесь и сейчас» чаще всего понимается в современной психологии как определенное состояние сознания, позволяющее сфокусировать внимание на происходящем прямо в этом месте и ровно в эту секунду, не отвлекаясь на размышления о …
  75. Принцип «здесь и сейчас» хорошо помогает людям с …
  76. Выберите несколько правильных ответов: Опыт прошлого …
  77. Будущее…
  78. Выберите несколько правильных ответов: На момент целеполагания цель должна быть …
  79. Важно определить … достижения цели
  80. … цели является качеством, которое становится стимулятором мысли
  81. … высказывание перестраивает мозг, подготавливая вас к действию
  82. Реализация цели должна зависеть …
  83. Представление о том, что вы уже достигли поставленной перед собой цели и получили желаемый результат, является … способом мотивирования себя этим результатом
  84. Торг за достижение цели происходит на этапе …
  85. Мы минимизируем потери нашего времени в том случае, когда …
  86. … — концепция, сформировавшаяся в конце XIX века, определившая, что научное познание возможно только через эксперимент и через то, что можно поверить чувственным опытом: зрением, слухом, осязанием.
  87. Платон утверждал, что то, что мы привыкли считать материальным, существует исключительно постольку, поскольку …
  88. Для объяснения механики исполнения человеческих желаний подходит …
  89. Необходимо строить свое восприятие и жизнь таким образом, чтобы …
  90. Взяв в качестве источника рупор негативной информации о мире, вы привносите в свою жизнь …
  91. … восприятия проявляется в том, что на одни объекты вы обращаете внимание, а другие можете даже и не заметить
  92. Если никаких приоритетов у нескольких объектов, которые находятся в поле вашего восприятия нет, и сила воздействия на ваши рецепторы у них одинакова, вы будете выделять в первую очередь те из них, которые для вас …
  93. Говайн предлагает использовать … как средство управления своим воображением для достижения поставленных вами целей
  94. Самая большая ошибка человека в процессе стимуляции изображения заключается в
  95. Неверно, что жизнь становится гораздо интереснее и насыщеннее, когда каждый день вы …
  96. Торгуясь с мирозданием за осуществление желания, …
  97. Установка типа «Просто не может быть, чтобы было МОЖНО, чтобы все было хорошо, понимаешь?» …
  98. Чтобы желание исполнилось, оно должно быть …
  99. Для того, чтобы выйти на новый уровень развития, нужно
  100. Будете … — будете развиваться и достигать желаемого
  101. Быть счастливым или быть глубоко несчастным – …
  102. Люди, события, природа, попадают в твою вселенную постольку, поскольку …
  103. По мере Вашего углубления в способы решения Вашей проблемы она ни разу не решается, потому что Вы …
  104. Существует … для объяснения алгоритмов работы ресурсных состояний и убеждений
  105. … в своей Метафизике определил, что есть материальное и есть идеальное.

Нужна помощь с тестами? Оставляй заявку на сайте: https://erudite24.ru/zakaz/

или пиши на mail: erudite24@yandex.ru

Опубликовано

Ответы Синергия Этапы телефонного разговора

Ответы Синергия Этапы телефонного разговора

  1. Продажа – это:
  2. Перечислите этапы телефонного разговора:
  3. Какова цель этапа подготовки к разговору по телефону:
  4. Какова цель этапа установления контакта в разговоре по телефону:
  5. Какова цель этапа презентации в разговоре по телефону:
  6. Инструменты этапа подготовки к телефонному разговору следующие:
  7. Инструменты этапа установки контакта к телефонному разговору следующие:
  8. Перечислите виды вопросов на этапе выявления потребности:
  9. Что такое открытые вопросы:
  10. Цель этапа кросс-продажи:
  11. Какова цель этапа завершения в разговоре по телефону:
  12. Что такое закрытые вопросы:
  13. Инструменты этапа выявления потребности к телефонному разговору следующие:
  14. Какова цель этапа выявления потребности в разговоре по телефону:
  15. Что такое альтернативные вопросы:
  16. Какова цель этапа отработки возражений в разговоре по телефону
  17. Прочитайте приведенный ниже скрипт (частичный разговор оператора с клиентом) и проанализируйте его: Менеджер: Добрый день, банк «Звезда 5», менеджер Светлана, чем могу помочь? Клиент: Мне нужен кредит, скажите какие условия в вашем банке. Менеджер: Да, конечно я с удовольствием сейчас вам все расскажу. Подскажите, как могу к вам обращаться по имени Клиент: Иван Иванович. Менеджер: Иван Иванович, мне очень приятно. Клиент: Взаимно. Жду условия. Менеджер: Иван Иванович, кредит возможен до 5 млн руб. сроком до 7 лет, ставка от 5,5 % годовых с финансовой защитой. Как вам такие условия, подходят? Клиент: А финансовая защита-это что — страховка что ли? Мне не нужна страховка, со мной ничего не случится! Менеджер: Да, я понимаю, когда все хорошо, сложно представить что-то плохое, но неужели должно что-то случиться, чтобы вы задумались о страховании? Клиент: ну не знаю. Я подумаю. А какая сумма страховки всего будет Менеджер: Давайте произведем расчеты. Минуту. *Далее идет расчет, подбор условий, разные варианты под потребности клиента. Менеджер : как вам такие условия Иван Иванович? Подходят? Оформим заявку? Клиент: Я подумаю. Менеджер: Да, я понимаю, важно подумать, но скажите для моего понимания, может, Вас не устраивает стоимость страхования или по срокам оформления не подходит? Клиент: Нет, мне важно с женой посоветоваться! Менеджер: Да, я понимаю в семье важно советоваться, но мы говорим о страховании семьи, и ваша жена была бы довольна, что вы позаботились и застраховали ее и себя. Тем более, если жена будет против, Вы в течении 7 дней сможете отключить программу страхования, и мы вернем Вам деньги…… Вопрос по кейсу: Какой этап телефонного разговора здесь явно выражен (хорошо отработан менеджером)
  18. Прочитайте приведенный ниже скрипт (разговор оператора с клиентом) и проанализируйте его: Менеджер: Добрый день, банк «Звезда 5», менеджер Светлана, чем могу помочь? Клиент: Мне нужен кредит, скажите какие условия в вашем банке. Менеджер: Да, конечно я с удовольствием сейчас вам все расскажу. Подскажите, как могу к вам обращаться по имени Клиент: Иван Иванович. Менеджер: Иван Иванович, мне очень приятно. Клиент: Взаимно. Жду условия. Менеджер: Иван Иванович, кредит возможен до 5 млн руб. сроком до 7 лет, ставка от 5,5 % годовых с финансовой защитой. Как вам такие условия, подходят? Клиент: А финансовая защита-это что — страховка что ли? Мне не нужна страховка, со мной ничего не случится! Менеджер: Да, я понимаю, когда все хорошо, сложно представить что-то плохое, но неужели должно что-то случиться, чтобы вы задумались о страховании? Клиент: ну не знаю. Я подумаю. А какая сумма страховки всего будет Менеджер: Давайте произведем расчеты. Минуту. *Далее идет расчет, подбор условий, разные варианты под потребности клиента. Менеджер : как вам такие условия Иван Иванович? Подходят? Оформим заявку? Клиент: Я подумаю. Менеджер: Да, я понимаю, важно подумать, но скажите для моего понимания, может, Вас не устраивает стоимость страхования или по срокам оформления не подходит? Клиент: Нет, мне важно с женой посоветоваться! Менеджер: Да, я понимаю в семье важно советоваться, но мы говорим о страховании семьи, и ваша жена была бы довольна, что вы позаботились и застраховали ее и себя. Тем более, если жена будет против, Вы в течении 7 дней сможете отключить программу страхования, и мы вернем Вам деньги………. Вопрос по кейсу: Какой из видов вопросов был задан в данном разговоре при уточнении потребности в блоке работа с возражениями
  19. Прочитайте приведенный ниже скрипт (разговор оператора с клиентом) и проанализируйте его. Менеджер: Добрый день, банк «Звезда 5», менеджер Светлана, чем могу помочь? Клиент: Мне нужен кредит, скажите какие условия в вашем банке. Менеджер: Да, конечно я с удовольствием сейчас вам все расскажу. Подскажите, как могу к вам обращаться по имени Клиент: Иван Иванович. Менеджер: Иван Иванович, мне очень приятно. Клиент: Взаимно. Жду условия. Менеджер: Иван Иванович, кредит возможен до 5 млн руб. сроком до 7 лет, ставка от 5,5 % годовых с финансовой защитой. Как вам такие условия, подходят? Клиент: А финансовая защита-это что — страховка что ли? Мне не нужна страховка, со мной ничего не случится! Менеджер: Да, я понимаю, когда все хорошо, сложно представить что-то плохое, но неужели должно что-то случиться, чтобы вы задумались о страховании? Клиент: ну не знаю. Я подумаю. А какая сумма страховки всего будет Менеджер: Давайте произведем расчеты. Минуту. *Далее идет расчет, подбор условий, разные варианты под потребности клиента… Вопрос по кейсу: Определите, достигнута ли цель этапа установление контакта в данном разговоре с клиентом
  20. Прочитайте приведенный ниже скрипт (разговор оператора с клиентом) и проанализируйте его. Менеджер: Добрый день, банк «Звезда 5», менеджер Светлана, чем могу помочь? Клиент: Мне нужен кредит, скажите какие условия в вашем банке. Менеджер: Да, конечно я с удовольствием сейчас вам все расскажу. Подскажите, как могу к вам обращаться по имени Клиент: Иван Иванович. Менеджер: Иван Иванович, мне очень приятно. Клиент: Взаимно. Жду условия. Менеджер: Иван Иванович, кредит возможен до 5 млн руб. сроком до 7 лет, ставка от 5,5 % годовых с финансовой защитой. Как вам такие условия, подходят? Клиент: А финансовая защита-это что — страховка что ли? Мне не нужна страховка, со мной ничего не случится! Менеджер: Да, я понимаю, когда все хорошо, сложно представить что-то плохое, но неужели должно что-то случиться, чтобы вы задумались о страховании? Клиент: ну не знаю. Я подумаю. А какая сумма страховки всего будет Менеджер: Давайте произведем расчеты. Минуту. *Далее идет расчет, подбор условий, разные варианты под потребности клиента. Менеджер : как вам такие условия Иван Иванович? Подходят? Оформим заявку? Клиент: Я подумаю. Менеджер: Да, я понимаю, важно подумать, но скажите для моего понимания, может, Вас не устраивает стоимость страхования или по срокам оформления не подходит? Клиент: Нет, мне важно с женой посоветоваться! Менеджер: Да, я понимаю в семье важно советоваться, но мы говорим о страховании семьи, и ваша жена была бы довольна, что вы позаботились и застраховали ее и себя. Тем более, если жена будет против, Вы в течении 7 дней сможете отключить программу страхования, и мы вернем Вам деньги….. Вопрос по кейсу: Пропишите какие должны быть следующие этапы диалога в данном разговоре ( т е продолжите скрипт по этапам)

Нужна помощь с тестами? Оставляй заявку на сайте: https://erudite24.ru/zakaz/

или пиши на mail: erudite24@yandex.ru

Опубликовано

Ответы Синергия Этика деловых отношений

Ответы Синергия Этика деловых отношений

  1. Философская дисциплина, изучающая такие, как мораль и нравственность – это …
  2. Сфера социальной и индивидуальной жизни, характеризующейся воплощенностью ценностей и идеалов индивида и общества – это …
  3. … этика – раздел этики, связанный с решением актуальных этических проблем
  4. Конкретизированная система принципов и норм поведения, характерных для разных профессий – это …
  5. Полнота добродетели и полнота жизни – это …
  6. Категория, означающая моральную оценку человека со стороны общества и осознание индивидом своего общественного значения и признания – это …
  7. Высший уровень развития нравственного самосознания человека, связанный с подчинением поведения нравственному закону – это …
  8. … отношения – это такое взаимодействие людей, которое подчинено решению определенной задачи (производственной, научной, коммерческой и т.д.)
  9. Качественная характеристика субъекта профессиональной деятельности, которая указывает на наличие у него свойств и качеств, позволяющих решать весь спектр профессиональных задач – это …
  10. Добровольное выполнение взятых на себя обязательств, договоренностей – это …
  11. … отношения – это совокупность всех отношений между сотрудниками, формализованных во внутренних регламентах и неформально сложившихся внутри организации, имеющих непосредственное отношение к ее деятельности
  12. … отношения обусловлены необходимостью соблюдать правила и регламенты организации, ее дисциплинарные требования
  13. Отношения между руководителем к подчинёнными называются …
  14. … – это договор (соглашение, система правил, этических норм), принятый профессиональным сообществом и являющийся способом его самоорганизации
  15. … – сохранность информации, недопустимость ее разглашения, доступность ограниченному кругу людей
  16. … – верность действующим законам, корпоративным ценностям и правилам, благонадежность
  17. … – беспристрастность, непредвзятость суждений и неподвластность какому-либо влиянию
  18. Проявление тщательности в профессиональной деятельности, внимательности, оперативности, усердности и ответственности называется …
  19. Расширенное понимание юридических и этических норм предпринимательской деятельности называется …
  20. Физическое или вербальное поведение, направленное на причинения вреда кому-либо называется …
  21. Уверенное, позитивное поведение человека, который проявляет уважение к своей личности, понимает собственные цели и права, но при этом учитывая цели и права других людей, называется …
  22. Манипуляции, сплетни, интриги, грубость характерны для … поведения
  23. … – осознанные действия, которые причиняют или намерены причинить ущерб другому человеку, группе людей или животному
  24. … – слова, действия, поступки, противоречащие потребностям и интересам партнера, способные привести к эскалации конфликта
  25. … – слова, действия, поступки, соответствующие потребностям и интересам партнера, поднимающие его самооценку и способствующие его благополучию
  26. … – столкновение противоположно направленных целей интересов, позиций, мнений или субъектов социального взаимодействия
  27. Установленный в обществе или в отдельной социальной группе порядок поведения называется …
  28. Словесные форы вежливых отношений между людьми называются … этикетом
  29. Правила поведения в профессиональной среде с деловыми партнерами и клиентами называются … этикетом
  30. Правила написания деловых писем относятся к … этикету

Нужна помощь с тестами? Оставляй заявку на сайте: https://erudite24.ru/zakaz/

или пиши на mail: erudite24@yandex.ru

Опубликовано

Ответы Синергия Этика и корпоративная культура государственной и муниципальной службы

Ответы Синергия Этика и корпоративная культура государственной и муниципальной службы

  1. Этика – это учение о …
  2. Основоположником этики считается …
  3. Комплекс стандартов поведения представителей той или иной профессии – это …
  4. Система общих принципов и правил поведения субъектов хозяйственной деятельности, их общения и стиля работы – это …
  5. … – это набор наиболее важных предположений, принимаемых членами организации и получающих выражение в заявляемых организацией ценностях, задающих людям ориентиры их поведения и действий
  6. … уровень деловой этики проявляется при общении между руководителем и подчиненными, а также между коллегами
  7. … – это понятие, близкое по смыслу к понятию «корпоративная культура»
  8. «Золотое правило …» гласит: «Поступай с другими так, как хотел бы, чтобы поступали с тобой»
  9. … Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» определяет основные требования к служебному поведению гражданского служащего
  10. Несоблюдение Типового кодекса этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих может привести к мерам … ответственности в отношении служащего
  11. Фундаментальные принципы этики государственных и муниципальных служащих включают такие принципы, как … (укажите 3 варианта ответа)
  12. Установите соответствие понятий и их определений:
  13. Нормативно-правовый акт, в котором отражены ограничения для государственных и гражданских служащих, – …
  14. Моральные приоритеты, которыми должны руководствоваться государственные служащие в своей работе, включают … (укажите 3 варианта ответа)
  15. Федеральный закон № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», закрепивший этические стандарты поведения государственного гражданского служащего, был принят в …
  16. В компании по негласному распоряжению руководства не приветствуются дискуссии и споры политического содержания среди сотрудников в рабочее время. Дайте характеристику подобному условию работы в компании.
  17. Принцип … предполагает осуществление государственным служащим действий в интересах обратившихся граждан и всего общества, отсутствие личной заинтересованности и давления со стороны третьих лиц
  18. … – это свойство лица, принимающего решение, характеризующее отсутствие у него приверженности к одному из возможных вариантов или к одной из заинтересованных в решении сторон
  19. Муниципальному служащему в связи с прохождением им муниципальной службы запрещается … (укажите 3 варианта ответа)
  20. Принцип … предполагает объективное информирование граждан об осуществлении деятельности государственных служащих
  21. За нарушение служебной дисциплины государственный служащий несет … ответственность
  22. Принцип ответственности государственного и муниципального служащего включает … (укажите 2 варианта ответа)
  23. Принцип … заключается в служении обществу и гражданам, заботе об их благополучии
  24. Принцип … заключается в законном и рациональном использовании государственным служащим полномочий, которыми наделяет его власть, в защите законных интересов и прав населения
  25. Игнорирование принципов административной этики может повлечь за собой … (укажите 3 варианта ответа)
  26. За совершение административных проступков государственный служащий несет … ответственность
  27. Принцип … включает такие положения, как верховенство закона, равенство перед законом, гарантированность основных прав и свобод граждан, неотвратимость наказания за совершенное правонарушение
  28. Установите соответствие между видами ответственности и их определениями:
  29. К принципу … государственного и муниципального служащего можно отнести принятие обязательства действовать, основываясь на принятых нормах и требованиях этики, а также подчинение своей деятельности служению интересам общества и государства
  30. Принцип … подразумевает, что государственный служащий будет проявлять доброжелательность, чуткость, отзывчивость и уважение к гражданам
  31. Руководитель подразделения уволил часть сотрудников отдела с целью снижения затрат на рабочую силу и экономии фонда заработной платы. За счет этого руководителю удалось составить годовой отчет, показавший эффективность его работы. Каким этическим принципам не соответствует поведение руководителя? (Укажите 2 варианта ответа)
  32. … отношения – это отношения, в том числе и профессиональные, которые возникают между двумя лицами или группой лиц
  33. … отношения – это различные социальные взаимосвязи, возникающие в социальном взаимодействии людей, связанные с их социальным положением и функциями, выполняемыми ими в обществе
  34. … отношения – это отношения, которые образуются при взаимодействии сотрудников организации на основе решения проблем производственного, хозяйственного, учебного или бытового характера
  35. Специфика межличностных отношений заключается в том, что … (укажите 2 варианта ответа)
  36. Межличностные отношения – это … (укажите 2 варианта ответа)
  37. Выделяют такие виды межличностных отношений, как … (укажите 4 варианта ответа)
  38. … отношений включают понимание и восприятие людьми друг друга, взаимодействие и поведение людей
  39. Установите соответствие между компонентами межличностных отношений и их характеристиками:
  40. Культура общения как структурная часть современного корпоративного этикета и межличностных отношений включает в себя … (укажите 2 варианта ответа)
  41. Деловые отношения государственных и муниципальных служащих подразделяются на …
  42. Понятие служебного этикета распространяется …
  43. … этикет – это культура вербального общения
  44. Культура межличностных отношений конкретизируется понятиями … (укажите 3 варианта ответа)
  45. Культура … общения – это культура жестов, взглядов, прикосновений, одежды
  46. Расположите в верной последовательности этапы подготовки и проведения служебного совещания:
  47. Ольга В. и Виктор М. работают в соседних отделах. На очередном служебном совещании между ними завязался спор по одному профессиональному вопросу, который̆ касался организации работы между отделами. В ходе спора Ольга и Виктор перешли на личные оскорбления. Охарактеризуйте поведение участников конфликта. (Укажите 2 варианта ответа).
  48. … – это совокупность поведенческих правил, регулирующих внешнее проявление человеческих отношений
  49. … – это свод правил, регулирующих внешнее проявление человеческих отношений в ходе выполнения профессиональной деятельности
  50. Служебный этикет государственных и муниципальных служащих опирается на принцип …
  51. Государственная и муниципальная служба предполагает субординацию в отношениях между … (укажите 3 варианта ответа)
  52. Правила этикета рекомендуют говорить: «Доброе утро» до …
  53. Осведомленность в вопросах современного служебного этикета и его основных принципов дает возможность служащим государственных и муниципальных органов власти … (укажите 2 варианта ответа)
  54. … – это неумение определить необходимую меру в проявлении интереса к другому человеку в процессе общения
  55. Телефонные переговоры на службе являются формой …
  56. … – это правила, регулирующие порядок деятельности, например, служебного совещания
  57. Согласно правилам этикета представлений и приветствий … (укажите 2 варианта ответа)
  58. В деловом этикете … первым протягивает руку для приветствия
  59. Поведение служащего, который неопрятно одет, строит гримасы, постоянно угрюм, шумит и громко разговаривает, не соблюдает правила гигиены и т.д., нарушает принцип …
  60. Расположите этапы проведения деловой беседы в верной последовательности:
  61. Установите соответствие между понятиями и их определениями:
  62. Правила делового общения … описывают поведение подчиненного по отношению к своему начальнику
  63. Компании, занимающейся поставками оборудования, предстоит выйти на международный рынок. Предстоящие переговоры с потенциальными иностранными партнерами пройдут с участием граждан Японии. Какие культурные особенности необходимо принять во внимание при подготовке к переговорам?
  64. В уставе организации, являющейся одним из органов местного самоуправления, прописан пункт о недопустимости получения сотрудниками компании подарков от коллег и клиентов на сумму более 3 000 руб. в год. Персонал узнает об этом на этапе ознакомления с условиями работы в организации. Дайте характеристику подобному положению устава компании. (Укажите 2 варианта ответа).
  65. В компании среди сотрудников принято обращаться к друг другу на «ты» и по имени без отчества. Подобное обращение используется во всех формах служебного взаимодействия и служебных ситуациях. Не являются исключением и совещания с вышестоящим руководством. Дайте характеристику подобной модели поведения в компании. (Укажите 2 варианта ответа).
  66. Сотрудник компании, не относящийся к руководящему звену, постоянно вмешивается в работу как коллег из своего подразделения, так и сотрудников других подразделений. Данный сотрудник пытается контролировать круг вопросов, не лежащих в его зоне ответственности, дает коллегам задания без согласования с руководителем. О недостаточной развитости каких качеств сотрудника можно говорить в данной ситуации?
  67. Коллеги Марина В. и Светлана К. пришли в организацию одновременно, но стиль их работы сильно отличается. Марину коллеги оценивают как добросовестную, пунктуальную. Светлана работает нестабильно, периоды активности чередуются у нее со спадами настроения и работоспособности. Когда Светлана отказывается выполнять задания, например, по причине недомогания, то начальник отдела передает часть ее работы Марине. Дайте характеристику поведения руководителя с этической точки зрения.
  68. Один из сотрудников организации хочет обсудить со своим новым руководителем, вступившим в должность менее месяца назад, план карьерного развития и повышения. На данный момент времени руководитель недостаточно познакомился с квалификацией подчиненных и их результатами работы. Как следует поступить руководителю в данной ситуации?
  69. Во время деловых переговоров с иностранными партнерами из Японии упоминание русской народной сказки «По щучьему велению» и описание ее содержания вызвало живой интерес и бурную реакцию со стороны японских партнеров. Чем могло удивить описание сказки партнеров из Японии? (Укажите 2 варианта ответа).
  70. В одном из отделов органа муниципального управления начальник назначил внеплановое совещание на 12.00 текущего дня, о чем и оповестил своих подчиненных через секретаря. В 12.00 все сотрудники ожидали начала совещания в приемной, но двое участников задержались, не предупредив об этом начальство. В какое время руководителю следует начать совещание?
  71. Этические … описывают систему общих ценностей, норм и правил поведения, которые представляются, с точки зрения организации, обязательными для всех сотрудников
  72. … этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих – это свод общих правил профессиональной служебной этики и основных принципов поведения на службе
  73. … уровень деловой этики проявляется при взаимодействии между предприятиями, а также между предприятием и социальной средой
  74. … – это ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение должностных (служебных) обязанностей государственным или муниципальным служащим
  75. … кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих – это свод общих правил профессиональной служебной этики и основных принципов поведения на службе
  76. Государственные и муниципальные служащие должны … (укажите 3 варианта ответа)
  77. Государственные и муниципальные служащие должны … (укажите 3 варианта ответа)
  78. В связи с прохождением гражданской службы государственным и муниципальным служащим запрещается заниматься … деятельностью лично или через доверенных лиц
  79. Определите соответствие понятий и их определений:
  80. Нормативно-правовой акт, в котором содержатся правила этикета дарения и получения подарков государственными гражданскими служащими, – это …
  81. К профессиональным навыкам и умениям, необходимым государственным и муниципальным служащим, относят навыки … (укажите 3 варианта ответа)
  82. Взаимоотношения между государственными служащими регулируются …
  83. Государственные и муниципальные служащие обязаны предоставлять сведения …
  84. Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих имеет своей целью, в частности, … (укажите 2 варианта ответа)
  85. Все желающие поступить на государственную или муниципальную службу граждане РФ …
  86. Соблюдение государственными служащими норм этики … сотрудников государственных и муниципальных служб
  87. Установите соответствие между этическими принципами и их описанием:
  88. За причинение материального ущерба государственный служащий несет … ответственность
  89. Отсутствие перемен в методиках социального управления может привести к … (укажите 2 варианта ответа)
  90. Впервые закон о свободе доступа к информации был принят в 1776 г. в …
  91. Расположите в правильной последовательности этапы привлечения к дисциплинарной ответственности государственного или муниципального служащего:
  92. Служебное поведение регулируется … (укажите 3 варианта ответа)
  93. Принцип … подразумевает равное уважение к закону как со стороны граждан, так и со стороны власти
  94. Принцип открытости и … включает в себя право граждан на получение информации
  95. К принципу … государственного и муниципального служащего можно отнести готовность принятия ответственности за действия противоправного и аморального характера
  96. … – это совокупность поступков и действий должностного лица или группы лиц, осуществляемых в пределах установленных законом полномочий, в процессе взаимодействия между собой и с внешней средой по поводу выполнения ими своих должностных обязанностей
  97. Принцип … подразумевает, что государственный служащий будет проявлять доброжелательность, чуткость, отзывчивость и уважение к гражданам
  98. Принцип справедливости в деятельности государственных и муниципальных служащих раскрывается в таких этических нормах, как … (укажите 2 варианта ответа)
  99. За совершение должностных преступлений государственный служащий несет … ответственность
  100. Важность этических принципов государственной и муниципальной службы заключается в … (укажите 2 варианта ответа)
  101. В … компонент межличностных отношений входят мимика, жестикуляция, пантомимика, речь и действия индивида, которые выражают его отношение к другим людям и группам людей
  102. … компонент межличностных отношений характеризуется положительными или отрицательными эмоциями, переживаниями индивида, которые возникают во время межличностного общения
  103. … – это совокупность целесообразных правил поведения, улучшающих взаимоотношения людей, которые возникают в организациях в ходе выполнения профессиональной деятельности
  104. … – это система нравственных требований, основывающихся на осознании профессионального долга и связанных с его выполнением этических норм
  105. К внешним деловым отношениям сотрудников государственной и муниципальной службы относятся взаимоотношения сотрудников …
  106. Установите соответствие видов отношений и их описаний:
  107. В структуру межличностных отношений входят такие компоненты, как … компонент (укажите 3 варианта ответа)
  108. … отношения – это отношения, которые складываются при взаимодействии сотрудников организации на основе решения проблем производственного, хозяйственного, учебного или бытового характера
  109. … отношения – это различные социальные взаимосвязи, возникающие в социальном взаимодействии людей, связанные с их социальным положением и функциями, выполняемыми ими в обществе
  110. Современное деловое общение представлено … общением (укажите 3 варианта ответа)
  111. Отношения основанные на четко утвержденных нормах и принципах взаимодействия, отраженных в официальных документах, называются …
  112. … представляет собой совокупность качеств личности (духовных, интеллектуальных, эмоциональных), необходимых для того, чтобы успешно взаимодействовать с окружающими и регулировать свое поведение, основываясь на нормах нравственности и правилах общения
  113. … – это обусловленный исторически образец нравственных качеств и манер, влиявший на поведенческо-коммуникативный стандарт, который формировался и существовал в ту или иную историческую эпоху
  114. К … деловым отношениям сотрудников государственной и муниципальной службы относятся их взаимоотношения с органами местного самоуправления других муниципальных образований и иными государственными органами
  115. К … деловым отношениям сотрудников государственной и муниципальной службы относятся их взаимоотношения с гражданами, должностными и официальными лицами, учреждениями, предприятиями и организациями, средствами массовой информации
  116. … – это система строгого служебного подчинения младших старшим, основанная на правилах служебной дисциплины
  117. Стиль управления персоналом, смысл которого заключен в открытости, информативности, доверительных отношениях, делегировании полномочий подчиненным, а также раскрытии их творческого потенциала и создании простора для индивидуальных достижений, называется … стилем
  118. … – это сформировавшийся образ делового человека или организации, в котором выделяются ценностные характеристики и черты, оказывающие определенное воздействие на окружающих
  119. Расположите в правильной последовательности блоки схемы, отражающей общий принцип составления делового письма:
  120. В России мужчин принято приветствие через …
  121. Не следует представлять, согласно нормам этикета, …
  122. Служебный этикет предусматривает обращение с приветствиями к знакомым коллегам в течение дня …
  123. Установите соответствие между названиями стран и принятыми в них нормами этикета:
  124. При знакомстве сотрудников одного ранга …
  125. Когда женщина представляется, ей …
  126. Когда представляется мужчина, ему …
  127. Говоря о том, кого нужно представить первым, женщину или мужчину, следует отметить, что …
  128. Согласно правилам этикета, в случаях, когда невозможно поприветствовать человека голосом, например, на большом расстоянии, происходит обмен …
  129. Согласно правилам этикета, при входе в помещение женщины сидящие мужчины …
  130. Строгое соблюдение регламента совещания …

Нужна помощь с тестами? Оставляй заявку на сайте: https://erudite24.ru/zakaz/

или пиши на mail: erudite24@yandex.ru